Sluit over 6 dagen
Omschrijving
Als secretaris ben je de steun en toeverlaat van de leden van de commissie. Je hebt verschillende werkzaamheden, zoals:
- Contact onderhouden met bezwaarmakers, advocaten, andere belanghebbenden en de vertegenwoordigers van het college;
- Bezwaarschriften registreren en toetsen op ontvankelijkheid;
- Het plannen van de hoorzittingen, uitnodigingen en andere correspondentie voor de zittingen versturen;
- Voorbereiden van zittingen;
- Het ondersteunen van de commissie door hen inhoudelijk te adviseren over alle relevante zaken;
- Opstellen van de commissieadviezen en verslagen van de hoorzittingen;
- Behandelen van vragen en verzoeken van (potentiële) bezwaarmakers;
- Het maken van het jaarverslag van de commissie;
- Het signaleren van eventuele (juridische) risico's en aandachtspunten naar aanleiding van een bezwaar en deze samen oplossen met collega's van de andere afdelingen.
Eisen
- Op deze opdracht is het principe ‘Bring Your Own Device’ van toepassing. De kandidaat maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires)
- Aantoonbare afgeronde juridische opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van secretaris commissie bezwaarschriften
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie of andere overheidsinstelling
- Aantoonbare werkervaring met secretaris werk voor de algemene kamer én sociale kamer
Wensen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van secretaris commissie bezwaarschriften binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met de Awb
- Aantoonbare werkervaring met de Wabo
- Aantoonbare werkervaring met bijzondere wetten en APV
- Aantoonbare werkervaring met de Participatiewet
- Aantoonbare werkervaring met de Wet maatschappelijke ondersteuning
- Aantoonbare werkervaring met de Jeugdwet
- Aantoonbare werkervaring met gemeentelijke schulddienstverlening
- Competenties
- Adviesvaardigheid – geeft heldere, onderbouwde en praktische adviezen
- Samenwerkingsgerichtheid – bouwt gemakkelijk relaties op met collega’s
- Probleemanalyse – doorgrondt complexe vraagstukken en komt met passende oplossingen
- Resultaatgerichtheid – werkt doelgericht en bewaakt voortgang en kwaliteit
- Zelfstandigheid – neemt verantwoordelijkheid en werkt proactief
- Integriteit – gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie
- Assertief
- Besluitvaardig
- Organiseren
- Plannen
- Uitdrukkingsvaardig, zowel mondeling als schriftelijk
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
Over
Gemeente Rheden
