Projectleider Warmtetransitie Verduurzaming

• Aantoonbare ervaring met projectleiding in warmtetransitie/verduurzaming De kandidaat heeft minimaal 3–5 jaar aantoonbare ervaring als projectleider op het gebied van warmtetransitie, energie en/of verduurzaming van de gebouwde omgeving. Deze ervaring omvat het ontwikkelen van (warmte)programma’s, uitvoeringsplannen of beleidsdocumenten binnen een overheidsorganisatie.
• Ervaring met strategische beleidsontwikkeling én teamcoaching De kandidaat beschikt over bewezen ervaring in: het ontwikkelen of vertalen van strategisch beleid naar uitvoeringsplannen, én het begeleiden, coachen of aansturen van (junior) teamleden.
• Vermogen om complexe projecten te structureren en op te leveren binnen deadlines De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met: het coördineren van meerjarige complexe projecten, het bewaken van voortgang en overzicht binnen meerdere parallelle activiteiten, en het opleveren van producten binnen harde deadlines
• Een motivatiebrief is vereist voor deze opdracht

Wensen

• Een motivatiebrief is vereist voor deze opdracht
• Mate van strategische bijdrage aan warmtetransitie Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opstellen van warmteprogramma’s of warmtevisies in een gemeentelijke context en kan concreet beschrijven welke strategische keuzes hij/zij eerder heeft vormgegeven. Kandidaat heeft ervaring met algemene energietransitie-projecten, maar niet specifiek met het opstellen van warmteprogramma’s of warmtevisies
• Benadering van teamontwikkeling en coaching Kandidaat toont een duidelijke en onderbouwde aanpak voor coaching van junior collega’s (bijvoorbeeld methodiek, voorbeelden van eerdere teamontwikkeling, of hoe kennis wordt overgedragen). Kandidaat kan wel ondersteuning bieden aan het team, maar heeft geen uitgewerkte of gestructureerde aanpak voor coaching
• Projectmanagement en uitvoering van complexe projecten Kandidaat heeft 5 jaar of langer ervaring met het uitvoeren en coördineren van complexe projecten, inclusief planning, voortgangsbewaking en resultaatgericht werken. Kandidaat heeft 3 jaar ervaring met het uitvoeren en coördineren van complexe projecten, inclusief planning, voortgangsbewaking en resultaatgericht werken.
• Interview wordt beoordeeld op:
  • Inhoudelijke kennis en projectervaring Begrip van warmtetransitie en verduurzaming van de gebouwde omgeving. Ervaring met vergelijkbare projecten en complexe processen.
  • Projectmanagement en teamvaardigheden Overzicht houden, prioriteiten stellen en voortgang bewaken. Team begeleiden en coachen, effectief communiceren met verschillende stakeholders.
  • Motivatie en strategisch inzicht Enthousiasme voor de functie en de verduurzamingsopgave. Vermogen om focus te brengen en lange termijn samenhang te zien.