Ontwikkelaar Sociaal

De ontwikkelaar sociaal is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, uitvoering en evaluatie van beleid binnen het sociaal domein, met het zwaartepunt op welzijn en een aanvullend aandachtsgebied binnen cultuur. De opdracht wordt uitgevoerd binnen de kaders van het Beleidskader Sociaal Domein en Cultuur en richt zich op het vertalen van maatschappelijke ontwikkelingen naar concrete beleidsvoorstellen, projecten en uitvoeringsafspraken.

De ontwikkelaar sociaal adviseert bestuur, management en interne organisatie over beleidsvraagstukken op het terrein van welzijn, cultuur en maatschappelijke ontwikkeling. Daarnaast voert de ontwikkelaar regie op samenwerkingsprocessen met maatschappelijke en culturele organisaties, regionale partners en andere overheden. Binnen de opdracht vallen onder meer het beheer en de beoordeling van subsidies, beleidsontwikkeling op het gebied van cultuur, cultuurparticipatie, cultuureducatie, cultureel erfgoed, bibliotheken, lokale media, openbare kunst, gemeentelijke kunstcollecties en het Fryske taalbeleid.

Verantwoordelijkheden

• Signaleert, analyseert en vertaalt maatschappelijke, bestuurlijke en beleidsmatige ontwikkelingen naar tactische en strategische beleidsadviezen.
• Ontwikkelt, actualiseert en evalueert beleid, beleidskaders, uitvoeringsplannen, subsidieregelingen en bestuurlijke voorstellen binnen het domein welzijn en cultuur.
• Draagt verantwoordelijkheid voor het beheer, de beoordeling en de coördinatie van subsidies, waaronder de Subsidieregeling Samenleving.
• Fungeert als gemeentelijk aanspreekpunt voor welzijns- en cultuurvraagstukken en vertegenwoordigt de gemeente in lokale en regionale overleggen.
• Voert regie op beleidsprogramma's, projecten en samenwerkingsverbanden en bewaakt daarbij samenhang met andere beleidsvelden, programma's en bedrijfsprocessen.
• Onderhoudt en versterkt relaties met maatschappelijke, culturele en educatieve partners, waaronder bibliotheken, musea, culturele instellingen en erfgoedorganisaties.
• Adviseert college, gemeenteraad, management en interne stakeholders over beleidsontwikkeling, uitvoering en maatschappelijke effecten van beleid.
• Levert een inhoudelijke bijdrage aan de voorbereiding, implementatie en realisatie van projecten en beleidsvoornemens met bestuurlijke, financiële en maatschappelijke impact.
• Bevordert een projectmatige en resultaatgerichte werkwijze, monitort de voortgang van beleid en doet voorstellen voor kwaliteitsverbetering en doorontwikkeling.
• Handelt proactief, zelfstandig en met bestuurlijke sensitiviteit in een politiek-bestuurlijke omgeving.