Sluit over 6 dagen
Omschrijving
Als kwalificatieplichtmedewerker draag je bij aan het voorkomen van voortijdig schoolverlaten door jongeren tussen de 16 en 18 jaar zonder startkwalificatie te begeleiden en te motiveren richting het behalen van een diploma. Je werkt samen met scholen, ouders en ketenpartners om jongeren perspectief te bieden op een succesvolle toekomst. Dit doe je als kwalificatieplichtmedewerker voor de gemeenten Amstelveen, Aalsmeer, Uithoorn en Ouder-Amstel.
Resultaatgebieden
- Toezien op de naleving van de kwalificatieplicht zoals vastgelegd in de Leerplichtwet;
- Signaleren en onderzoeken van schoolverzuim bij jongeren zonder startkwalificatie;
- Voeren van gesprekken met jongeren, ouders en onderwijsinstellingen;
- Opstellen van begeleidingsplannen en het monitoren van voortgang;
- Samenwerken met ketenpartners zoals jeugdzorg, leerwerkbedrijven en het CJG;
- Handhavend optreden bij verwijtbaar verzuim, inclusief het opstellen van processen-verbaal;
- Adviseren over vrijstellingen en alternatieve leertrajecten.
Eisen
- Opleiding: Op cv aantoonbaar een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in de richting van SJD, MWD, SPH of vergelijkbaar.
- Werkervaring: Op cv aantoonbaar minimaal 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met jongerenbegeleiding en/of casusregie binnen een overheidsorganisatie 100.000+ gemeente
- Certificaat: Op cv aantoonbaar in het bezit van een BOA certificering.
Wensen
- Op cv aantoonbaar ervaring met het werken in de applicatie Carel of een vergelijkbaar registratiesysteem voor leerplicht en kwalificatieplicht.
- Op cv aantoonbaar kennis van lokale sociale kaart / netwerken in de regio.
- Op cv aantoonbaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie.
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
Over
Gemeente Amstelveen
