Omschrijving
Als Jeugdconsulent binnen het team Jeugd van de afdeling Werk, Inkomen, Jeugd en Zorg (WIJZ) voer je brede vraagverheldering en screening uit bij gezinnen en jeugdigen met een ondersteuningsvraag. Je onderzoekt de hulpvraag, brengt de gezinssituatie in kaart en maakt een integrale analyse van de problematiek en benodigde ondersteuning.
Je adviseert inwoners over passende jeugdhulp en bent verantwoordelijk voor het indiceren en inzetten van de juiste voorzieningen binnen de kaders van de Jeugdwet. Daarbij onderhoud je contact met betrokken partijen zoals zorgaanbieders, scholen, huisartsen en andere maatschappelijke organisaties. De uitvoering van de hulpverlening ligt bij de zorgaanbieders; jij voert zelf geen behandelingen of begeleiding uit.
Daarnaast behandel je zorgmeldingen in samenwerking met collega's van het zorgmeldingenteam. Je beoordeelt signalen van onveiligheid, voert risico-inschattingen uit en zet waar nodig acties uit om de veiligheid van kinderen en gezinnen te waarborgen. Je monitort de voortgang van ingezette hulpverlening en stuurt bij waar noodzakelijk.
Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het ondersteunen van het jeugdteam bij het terugdringen van de bestaande wachtlijst van jeugdhulpaanvragen. Hierbij draag je zorg voor het tijdig behandelen van aanvragen, uitvoeren van onderzoeken, afgeven van indicaties en organiseren van passende ondersteuning.
Doelstelling
Vanwege een verhoogde werkvoorraad en de wens om de wachtlijst van jeugdhulpaanvragen terug te dringen is tijdelijke extra capaciteit benodigd binnen het jeugdteam. De inzet is gericht op het waarborgen van tijdige dienstverlening aan inwoners, het verminderen van wachttijden en het continueren van de kwaliteit en rechtmatigheid van de dienstverlening binnen de Jeugdwet.
Team
De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen het team Jeugd van de afdeling Werk, Inkomen, Jeugd en Zorg (WIJZ).
Aansturing
De professional werkt binnen het team Jeugd en stemt de dagelijkse werkzaamheden af met de teamcoördinator en/of teammanager. Prioriteiten worden gezamenlijk vastgesteld binnen het team. Er vindt regelmatig afstemming plaats met collega's, gedragsdeskundigen en betrokken ketenpartners over lopende casuïstiek. De professional opereert zelfstandig binnen de geldende wet- en regelgeving, beleidskaders en werkprocessen van de gemeente.
Eisen
- Aantoonbaar in het bezit van een geldige SKJ registratie. Vermeld het registratienummer en de verloopdatum duidelijk in het cv
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar als jeugdconsulent bij een Jeugdhulpinstantie
- Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als jeugdconsulent binnen een gemeentelijke organisatie
Wensen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig behandelen van jeugdcasuïstiek binnen een gemeentelijke organisatie
- Aantoonbare werkervaring met regievoering en samenwerking in een (lokaal) zorgnetwerk, licht dit duidelijk toe in het cv
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, in de richting van Social Work, Pedagogiek, SPH en/of MWD
- Competenties
- Zelfstandig: Kan zelfstandig screeningen uitvoeren, hulpvragen analyseren, zorgmeldingen oppakken en passende vervolgstappen uitzetten
- Analytisch vermogen: In staat om complexe gezinssituaties en hulpvragen te beoordelen en te vertalen naar een passend advies voor jeugdhulp
- Oordeelsvorming: Weet afgewogen beslissingen te nemen bij zorgmeldingen, veiligheidsvraagstukken en de inzet van passende ondersteuning
- Resultaat gericht: Werkt doelgericht aan het terugdringen van de wachtlijst voor jeugdhulpaanvragen en het tijdig organiseren van passende hulp
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
