Gemeente Wijk bij Duurstede

De gemeente Wijk bij Duurstede voert haar werkzaamheden uit in het midden van en mét de samenleving. Er wordt ruimte gecreëerd voor meer verantwoordelijkheid en eigen initiatief. Als regiegemeente wil de organisatie snel kunnen inspelen op veranderingen en met een frisse blik naar de opgaven kijken, oplossingsgericht en innovatief. Dit betekent een andere manier van denken, werken en organiseren. De Wijkse organisatie wordt herkend aan vier kenmerken:

1. Werken ambitie gestuurd
2. Werken voor, met en vanuit de samenleving
3. Mensen maken het verschil
4. Werk met betrokkenheid en vakmanschap

Daarnaast hecht de gemeente waarde aan een plezierige samenwerking, waarbij medewerkers verder kijken dan hun eigen werkveld en altijd bij collega's terecht kunnen. Ook de bestuurders hanteren een open-deurbeleid. Er zijn veel mogelijkheden om functies te verbreden en vrijheid om deel te nemen aan interessante projecten. Medewerkers geven zelf richting aan hun loopbaan binnen de gemeente.

Bovendien gelooft de gemeente in autonomie en vertrouwen. Als werkzaamheden niet aan een rooster gebonden zijn, kunnen medewerkers zelf hun uren indelen tussen 07:00 en 22:00 uur. Ook de werkplek is flexibel: in overleg met het team wordt er vanuit huis of in het Huis van de gemeente in de historische stadskern gewerkt.