Omschrijving
Team Jeugd en Onderwijs is op zoek naar een sociaal werker jeugd. Als sociaal werker Jeugd ben jij de gids voor gezinnen en jongeren die een helpende hand nodig hebben. Als kompas zorg jij ervoor dat ze de juiste ondersteuning en begeleiding krijgen om zelfstandig en veilig te kunnen functioneren. Je richt je daarbij specifiek op de belangen van jongeren tot 18 jaar. Dit doe je samen met je collega's van het gebiedsteam. In dit team heeft ieder zijn eigen specifieke deskundigheid. Als sociaal werker ben je generalist voor het gezin en expert binnen het expertise jeugd.
Werkzaamheden
De sociaal werker jeugd die wij zoeken houdt zicht bezig met de volgende werkzaamheden: Het onderzoeken van hulpvragen, waarbij je oorzaken en verbanden in kaart brengt en werkt aan duurzame, integrale oplossingen. Je zet waar mogelijk preventief in en schakelt deskundigen en specialisten in wanneer dat nodig is; Het coördineren van de hulpverlening voor het hele gezin. Je voert de regie en stelt samen met betrokkenen een plan op, waarbij eigen kracht en verantwoordelijkheid centraal staan; Preventief werken; je bent gericht op het voorkomen van problemen, beginnende problemen in goede banen te leiden en op het voorkomen dat problemen terugkomen; Het adviseren en begeleiden van jeugdigen en hun netwerk. Dankzij jouw werk draag je bij aan een samenleving waarin jongeren veilig en gezond kunnen opgroeien. Voor onze gemeente ben jij een belangrijke schakel in het versterken van de sociale cohesie en het bieden van toegankelijke zorg.
Eisen
- De kandidaat is in het bezit van een afgeronde hbo-opleiding Social Work, MDW, SPH of Pedagogiek.
- De kandidaat heeft > 2 jaar aantoonbare ervaring binnen het jeugd- en gezinsdomein, waaronder ervaring met complexe problematiek en veiligheidsvraagstukken. Ervaring binnen de gemeentelijke overheid is daarbij een pre.
- De kandidaat heeft kennis van relevante wet -en regelgeving binnen de jeugdwet.
- De kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
Wensen
- De mate van werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie (blijkt uit cv).
- De kandidaat heeft > 2 jaar aantoonbare werkervaring met complexe casuïstiek.
- Adviesvaardigheden
- Schriftelijke communicatieve vaardigheden
- De kandidaat heeft affiniteit met de Friese taal, bij voorkeur passieve beheersing.
- Competenties
- Analytisch vermogen
- Samenwerken en verbinden
- Adviseren
- Initiatief en daadkracht
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
