Omschrijving
Je bent eindverantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van 100.000 bomen, waaronder 1.800 monumentale. Dit houdt in dat jij de plannen, jaarplanning én -begroting opstelt voor het snoeien, rooien, renoveren en planten. En dat je de werkzaamheden die hieruit voortvloeien coördineert. Jij hebt het overzicht en zorgt dat iedereen – van je collega's van het bomenteam tot de verschillende aannemers – op het juiste moment de juiste rol pakt. Daarnaast ben jij als expert een belangrijke sparringpartner en adviseur. Zowel binnen onze organisatie (denk onder meer aan de afdeling Leefomgeving) als met externe partners zoals Rijkwaterstaat en waterschappen. Soms heb je ook contact met bewoners, bijvoorbeeld om meldingen of plannen door te spreken.
Werkzaamheden
- Je krijgt de kans om mee te denken over het bomenbeleid en de strategie rondom klimaatadaptatie
- Adviseer je over renovatie- en nieuwbouwprojecten waarin bomen een rol spelen. En over specifieke vraagstukken, zoals rondom de kastanjebloedingsziekte of aansprakelijkheidsstellingen bij schade door bomen
- Samen met het bomenteam, specialisten van andere disciplines en de beheerregisseur stel je de jaarlijkse beheer- en datakalender op
- Voor de snoeiwerkzaamheden bereid je deelopdrachten voor, voor het overleg met de directievoerder
- Je bent verantwoordelijk voor het aanbesteden van onderhoudscontracten zoals snoeibestekken, rooibestekken en nader onderzoek. Dit doe je samen met een inkoopadviseur en eventueel een projectleider
- Voor het uitvoeringsprogramma openbare ruimte (UPOR) stel je de meerjarenplanning voor de boomrenovaties op
Eisen
- HBO werk- en denkniveau in een relevante richting, zoals boom- en bosbeheer of tuin- en landschapsmanagement
- Aanvullend boomtechnisch diploma, zoals voor European Tree Technician (ETT) of gelijkwaardig
- Minimaal vijf jaar ervaring met het beheer van bomen, bijvoorbeeld bij een gemeente
- Kennis van andere beheerdisciplines en inzicht in een integrale visie op de openbare ruimte
Wensen
- Teamgerichtheid: je werkt graag in een team en staat open voor de mening van je collega's
- Feedback ontvankelijkheid: feedback geven én ontvangen kun je goed
- Oplossingsgerichtheid: je denkt in oplossingen en gaat graag daadkrachtig aan de slag
- Communicatieve vaardigheid: je kunt goed communiceren, waardoor je je boodschap helder overbrengt en anderen weet te inspireren en overtuigen
- Proactiviteit: je pakt verbeteringen proactief op en neemt je collega's hierin mee
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
