Omschrijving
Je bent als Projectmanager Gebiedsontwikkeling gericht op het project- en programmamatig realiseren van infrastructuur en woningbouw, in combinatie met stedelijke functies, zoals bedrijven en maatschappelijke voorzieningen van het project Pionier-Bolsterrein. Het accent van de functie ligt met name op de inrichting van de openbare ruimte en wegen binnen het Pionier-Bolsterrein.
Je geeft op een professionele wijze leiding aan jouw projecten, regisseert de inbreng en bijdragen door externe partijen en diverse gemeentelijke teams. Je regisseert de voorbereiding, uitvoering en procesbeheersing binnen jouw projecten, monitort de voortgang en je coördineert de werkzaamheden van jouw projectteamleden. Je bent een stevige onderhandelaar, die vanuit verbinding tot concrete resultaten weet te komen. Daarnaast ben je deskundig in het begeleiden van planologische trajecten, zoals omgevingsplantrajecten.
Verder schrijf je heldere projectdocumenten zoals projectcontracten, fasedocumenten en voorstellen voor besluitvorming. Je werkt nauw samen met de andere projectmanagers.
Je hebt een goed oog voor draagvlak in de maatschappij en anticipeert tijdig op allerlei invloeden op het project.
Pionier-Bolsterrein
Het Pionier-Bolsterrein in Nieuw-Vennep is een gebied waarbij wonen en werken wordt gecombineerd. In het plan wordt het Pionier-Bolsterrein van een bedrijventerrein getransformeerd naar een gemengd woon- werkgebied. De doelstelling is om circa 2.000 woningen te realiseren, waarvan de helft in het betaalbare segment, waarbij we streven naar een veilige, aantrekkelijke en gezonde fysieke leefomgeving.
Werkcontext
Cluster Projecten bestaat uit meerdere teams: Senior Project- en Programmamanagement, Projectmanagement-intern, Projectmanagement-extern, Project Management Office (PMO) en Portfolio, Planning en Advies (PPA). Het team Projectmanagement-extern bestaat uit ervaren en professionele Projectmanagers.
Eisen
- Opleiding: De kandidaat heeft, op cv aantoonbaar, een volwaardige universitaire opleiding afgerond, op het gebied van Bouwkunde, Planologie of Civiele Techniek.
- Werkervaring: De kandidaat heeft, op cv aantoonbaar, minimaal 5 jaar werkervaring als Projectmanager in grootschalige gebiedsontwikkeling voor de ontwikkeling van infrastructuur, woningen, maatschappelijke voorzieningen en/of bedrijven.
- Een motivatiebrief is vereist voor deze opdracht.
Wensen
- Motivatiebrief: Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Waarom wil je werken bij de gemeente Haarlemmermeer? Waarom spreekt de functie je aan? Waarom denk je geschikt te zijn voor deze functie? De motivatiebrief wordt beoordeeld op de beantwoording van bovenstaande vragen en op: Heldere schrijfstijl; Mate van overtuigingskracht.
- Ervaring gemeentelijke organisatie: De kandidaat heeft, op cv aantoonbaar, werkervaring als Projectmanager op het gebied van grootschalige gebiedsontwikkeling in dienst van/gedetacheerd bij gemeente(n).
- Opleiding: De kandidaat heeft, op cv aantoonbaar, opleiding(en) afgerond op het gebied van projectmanagement in combinatie met infrastructuur.
- Werkervaring met participatieprocessen: De kandidaat heeft, op cv aantoonbaar, werkervaring op het gebied van participatieprocessen met bewoners, ondernemers en andere stakeholders.
- Interview: Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Mate van enthousiasme; Mate van sturing geven aan projectteams; Mate van aansluiting/match met het team; Mate van ervaring met advisering aan en omgang met het college van B&W en de gemeenteraad; Mate van ervaring met onderhandelen; Werken in teamverband; Houding en gedrag; Flexibiliteit.
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
