Omschrijving
Jij brengt rust in crisissituaties en zorgt ervoor dat inwoners snel de juiste hulp krijgen wanneer dat het hardst nodig is.
Sommige situaties kunnen niet wachten. Als Medewerker Crisis Interventie Team (CIT) ben jij er op de momenten waarop acute zorgen ontstaan rondom kinderen, jongeren en gezinnen. Je werkt vanuit het Meldpunt Crisiszorg West-Brabant, het regionale, 24/7 bereikbare meldpunt voor acute en zorgwekkende situaties. Samen met gemeenten, Veilig Thuis, GGZ-organisaties, welzijnsorganisaties en andere partners zorg je ervoor dat inwoners snel, integraal en passend worden geholpen.
Bij iedere melding beoordeel je samen met collega's welke expertise nodig is. Voor een uitruk stem je af met welke collega je op pad gaat, zodat de juiste kennis en ervaring aanwezig zijn om de situatie goed te beoordelen. Afhankelijk van de crisis kan dit een collega van het maatschappelijk werk zijn, voor een brede 0-100 visie.
In deze functie combineer je vakinhoudelijke expertise met daadkracht. Je beoordeelt complexe situaties, biedt directe ondersteuning waar nodig en zorgt ervoor dat crisisinterventies leiden tot duurzame vervolgstappen. Zo maak jij dagelijks het verschil voor inwoners in Breda en de regio West-Brabant.
Geen dag is hetzelfde. Crisiswerk is dynamisch, onvoorspelbaar en vraagt om professionals die onder druk het overzicht bewaren. Jij beoordeelt meldingen, schakelt snel en komt in actie wanneer een situatie daarom vraagt.
Wat ga je doen
- Je adviseert professionals bij complexe en acute casuïstiek.
- Je beoordeelt meldingen en bepaalt of telefonische advisering voldoende is of dat directe inzet nodig is.
- Je rukt uit naar acute en zorgelijke situaties die om onmiddellijke actie vragen.
- Je beoordeelt de veiligheid en hulpbehoefte van betrokkenen op locatie.
- Je voert crisisinterventies uit en stabiliseert situaties.
- Je de-escaleert spanningen en werkt aan het herstellen van de directe veiligheid.
- Je werkt systeemgericht en betrekt het netwerk rondom een jeugdige of gezin.
- Je schakelt crisisdiensten, gedragswetenschappers en andere netwerkpartners in wanneer nodig.
- Je zet passende crisiszorg, crisisopvang of ambulante spoedhulp in.
- Je vraagt waar nodig kinderbeschermingsmaatregelen of andere passende interventies aan.
- Je zorgt voor een zorgvuldige rapportage en overdracht aan vervolgpartners.
- Je denkt mee over werkprocessen en de verdere ontwikkeling van het Meldpunt Crisiszorg West-Brabant.
- Je bouwt en onderhoudt een sterk netwerk met ketenpartners in de regio.
- Je levert een bijdrage aan coaching, training en deskundigheidsbevordering van collega's en samenwerkingspartners.
Waar jij en je collega's het verschil maken
Je komt in dienst bij Gemeente Breda en werkt binnen het Meldpunt Crisiszorg West-Brabant. Dit meldpunt bedient veertien gemeenten in de regio en vormt een belangrijke schakel in de aanpak van acute en zorgwekkende situaties.
Je werkt intensief samen met collega's van het Crisis Interventie Team, maatschappelijk werkers, jeugdprofessionals, gedragswetenschappers, Veilig Thuis, politie, Raad voor de Kinderbescherming, GGZ-instellingen en gemeentelijke toegangsteams. Samen zorgen jullie ervoor dat inwoners snel de juiste ondersteuning krijgen.
Binnen het team krijg je ruimte voor initiatief, professionele ontwikkeling en eigen verantwoordelijkheid. Samen bouwen jullie aan de verdere ontwikkeling van het meldpunt en aan een sterke regionale samenwerking.
Met jouw werk maak je direct impact op het leven van kinderen, jongeren en gezinnen. Je helpt in situaties waarin veiligheid, stabiliteit en passende zorg centraal staan.
Werklocatie
- Werklocatie: Stadskantoor
Eisen
- Heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van Social work of pedagogiek.
- Heeft een geldige SKJ registratie.
- Heeft minimaal 3 jaar ervaring als jeugdprofessional waarbij de kandidaat ervaring heeft met crisisinterventie en het beoordelen van acute veiligheidsrisico’s bij jeugdigen en gezinnen.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met het inzetten van de sociale kaart bij veiligheidsvraagstukken rondom jeugdigen en gezinnen. Daarnaast beschikt uw kandidaat over aantoonbare kennis van de relevante wet- en regelgeving binnen het jeugddomein zoals de Jeugdwet.
- Dient om te kunnen gaan met het (door)ontwikkelen van de functie jeugdprofessional in het Crisis interventie team.
Wensen
- Heeft bij voorkeur meer dan 5 jaar ervaring als jeugdprofessional.
- Heeft bij voorkeur ervaring met het werken binnen een crisisteam.
- Het cv is voorzien van relevante referenties (met contactgegevens) of deze kunnen op aanvraag direct aangeleverd worden.
- Competenties
- Stressbestendig
- Direct kunnen acteren in crisissituaties
- Flexibel
- Om kunnen gaan met niet planbare zorg
- Snel kunnen schakelen
- Je pakt op wat nodig is en stelt daarbij de juiste prioriteiten
- Communicatie
- Je beheerst de techniek om te de-escaleren binnen en kan dit inzetten in crisissituaties
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
