Locatie
Zeeland
Uren per week
36
Maximum tarief
120 p/uur
Looptijd
Z.s.m. t/m 01-11-2026
Dienstverband
Detachering
Status
Gesloten
Sluit over 6 dagen
Organisatie logo

Omschrijving

Voor de tijdelijke vervanging van het afdelingshoofd Veiligheid, Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VVTH) wordt een interim manager gezocht voor een periode van drie maanden. De afdeling bestaat uit de teams Handhaving openbare ruimte, Leefbaarheid openbare ruimte, Openbare Orde en Veiligheid (OOV), Toezicht & Handhaving Bouwen, Wonen & Milieu en Vergunningverlening Bouwen, Wonen & Milieu.

Met ruim 65 medewerkers draagt de afdeling bij aan een veilige, leefbare en goed gereguleerde gemeente. De interim manager is verantwoordelijk voor de integrale aansturing van de afdeling en het realiseren van de gestelde opgaven.

Werkzaamheden

  • Eerste aanspreekpunt voor het Managementteam en bestuur als het gaat om parkeren en openbare ruimte, vergunningverlening en handhaving bouwen, wonen en milieu en Walcherse Archeologische Dienst.
  • Stimuleren van de digitaliseringsslag binnen de betreffende werkvelden.
  • Coachen, faciliteren en sturen op (resultaat- en ontwikkel)afspraken van het team en de individuele werknemers.
  • Zorgdragen voor het vertalen van het MT-plan naar een afdelingsplan en de doorontwikkeling van de afdeling en voor de prioritering en het bewaken van integrale beleidscoördinatie en uitvoering.
  • Organiseren, regisseren en bewaken van de inrichting en oplevering van programma's en projecten.
  • Fungeren als klankbord voor de collega's van de afdeling, toegankelijk zijn en met de juiste vragen sturen op inhoud en proces.
  • Zorgdragen voor de onderlinge verbinding en samenwerking binnen de afdeling en de samenwerking met andere afdelingen.

Managementteam

Naast het zijn van leidinggevende van de afdeling VVTH maakt u onderdeel uit van het managementteam, bestaande uit 10 afdelingshoofden en de gemeentesecretaris. Vanuit deze rol levert u een belangrijke bijdrage aan organisatiebrede vraagstukken.

Eisen

  • HBO-opleiding
  • Academisch werk- en denkniveau
  • Affiniteit met het werkveld van vergunningverlening en handhaving
  • In staat om processen en structuren te analyseren en deze samen met het team te optimaliseren

Wensen

  • Bij voorkeur ervaring in een leidinggevende functie in een politiek-bestuurlijke omgeving
  • Competenties
    • Overtuigende, inlevende en stimulerende stijl van leidinggeven, sturend op persoonlijke ontwikkeling en taakvolwassenheid van medewerkers
    • Met rust, richting en structuur weet je medewerkers te enthousiasmeren en te verbinden
    • Analytisch vermogen: in staat om processen en structuren te analyseren
    • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: goed in staat je uit te stekend te bewegen in een politiek-/bestuurlijk-gevoelige omgeving en een goed netwerk op te bouwen en te onderhouden
    • Samenwerking: oog voor de grote lijnen en onderlinge verbinding en samenwerking binnen en buiten de afdeling
    • Toegankelijkheid en coachend vermogen: fungeren als klankbord voor collega's en sturen met juiste vragen

Over de organisatie

Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.

Sluit over 6 dagen

Is deze opdracht iets voor jou?

Past jouw ambitie, kennis en talent bij deze opdracht? Schrijf in via de knop.

Vragen over de opdracht?

Neem contact op met onze opdracht adviseur via WhatsApp, of via een van de kanalen hieronder.

Neem contact op
Ja, inschrijven