.png)
Omschrijving
Voor de komende periode zoeken wij een ervaren eenheidsmanager voor de eenheden Fysieke Ontwikkeling (FO) en Beheer Uitvoering Openbare Ruimte (BUOR).
De opdracht ziet toe op:
- Het waarnemen van de functie van eenheidsmanager voor de eenheden Fysieke Ontwikkeling en Beheer & Uitvoering Openbare Ruimte, met als doel de continuïteit van de dienstverlening en aansturing te borgen;
- Het uitvoeren van de processen rondom de planning en control cyclus van de eenheid BUOR en FO;
- Strategische advisering van het college van B&W op het werkveld BUOR en FO.
- Het verder vormgeven van het organisatorische vraagstuk van de doorontwikkeling van het Ruimtelijk Domein. En het borgen van een zorgvuldig proces waarin de organisatie en collega's actief worden betrokken.
Dagelijkse leiding
De eenheidsmanager is integraal verantwoordelijk voor de resultaten van de eenheden Fysieke Ontwikkeling en Beheer & Uitvoering Openbare Ruimte. Dit betreft zowel de inhoudelijke resultaten als de personele aansturing.
Zorgt voor continuïteit in de uitvoering van de opgaven binnen het Ruimtelijk Domein, draagt zorg voor een effectieve samenwerking tussen beleid en uitvoering en stuurt op resultaat, kwaliteit en ontwikkeling van medewerkers.
Wordt hierbij ondersteund door vier teamleiders. Samen met de andere eenheidsmanagers en de algemeen directeur/gemeentesecretaris vormt de eenheidsmanager het Centraal Management Team.
Organisatorische doorontwikkeling
De opdracht richt zich op:
- Het verder versterken van de samenwerking tussen de eenheden FO en BUOR;
- Het vergroten van de effectiviteit en efficiency binnen het Ruimtelijk Domein;
- Het vormgeven en uitvoeren van organisatorische scenario's die aansluiten bij toekomstige besluitvorming;
- Het ondersteunen van bestuurlijke en ambtelijke besluitvormingsprocessen;
- Het begeleiden van medewerkers, teamleiders en stakeholders gedurende deze ontwikkeling;
- Het waarborgen van continuïteit, rust en duidelijkheid binnen de organisatie.
Resultaten van de opdracht
Aan het einde van de opdracht zijn de volgende resultaten gerealiseerd:
- Versterkte samenwerking tussen beleid en uitvoering binnen het Ruimtelijk Domein;
- Besluitvorming is vertaald naar concrete organisatorische maatregelen;
- Eventuele organisatorische wijzigingen die voortvloeien uit besluitvorming zijn geïmplementeerd;
- Rollen, verantwoordelijkheden en sturingslijnen zijn helder ingericht en geborgd;
- Continuïteit van dienstverlening, projecten, programma's en bedrijfsvoering is gedurende het gehele traject gewaarborgd.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als domeinmanager of eenheidsmanager binnen een overheidsorganisatie
- Aantoonbare werkervaring binnen het ruimtelijk domein van een gemeentelijke organisatie
- Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling of complexe veranderopgaven binnen een overheidsorganisatie, licht dit duidelijk toe in het cv aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject
Wensen
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met complexe veranderopgaven, licht dit duidelijk toe in het cv aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het ruimtelijk domein van een gemeente
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau
- Aantoonbare kennis van de gemeente Oude IJsselstreek, licht dit duidelijk toe in het cv
- Competenties
- Strategisch en analytisch denkvermogen
- Aantoonbare ervaring binnen het ruimtelijk domein van een gemeentelijke organisatie
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
- Verbindend leiderschap en coachend vermogen
- Ervaring met organisatieontwikkeling en verandertrajecten
- Ervaring met medezeggenschaps- en besluitvormingsprocessen
- Resultaatgerichtheid
- Sterk ontwikkelde samenwerkingsvaardigheden
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
