Omschrijving
Wil jij een sleutelrol spelen in de verduurzaming van mobiliteit in Zuidwest-Nederland? Bij de Provincies Zeeland en Zuid-Holland zoeken we een enthousiaste collega die de rol van concessiemanager laadinfrastructuur combineert met die van werkspoortrekker personenvervoer. In deze unieke duo-functie werk je samen met gemeenten, provincies en landelijke partners aan de groei van het laadnetwerk en draag je bij aan een schonere toekomst.
Als concessiemanager concessie laadinfrastructuur Zuidwest-Nederland vertegenwoordig je de 42 deelnemende gemeenten binnen het project- en contractmanagementteam. Je zorgt voor een goede afstemming tussen gemeenten en de concessiehouder, bewaakt de uitvoering van gemaakte afspraken en bent hét aanspreekpunt voor gemeenten over alles wat met de concessie te maken heeft.
Daarnaast ben je werkspoortrekker personenvervoer binnen de Regionale Aanpak Laadinfrastructuur (RAL) Zuidwest. Je zorgt ervoor dat de acties in dit werkspoor worden uitgevoerd, bewaakt de voortgang en scherpt de aanpak aan waar nodig. Samen met gemeenten en landelijke partners werk je aan de verdere ontwikkeling van een toekomstbestendig netwerk voor laadinfrastructuur.
Ook vertegenwoordig je de regio in landelijke werkgroepen en neem je nieuwe inzichten mee terug naar Zeeland en Zuid-Holland.
Resultaten
- Gemeenten (42) vertegenwoordigen in het contractmanagementteam
- Zorgt voor verbinding tussen Gemeente Rotterdam (concessieverlener) en de deelnemende gemeenten in Zeeland en Zuid-Holland
- Toezien op uitvoering van gemaakte afspraken door zowel gemeenten als ook de concessiehouders
- Aanspreekpunt zijn voor gemeenten, het contractmanagementteam en de concessiehouders over de concessie laadinfrastructuur Zuidwest-Nederland
- De aanpak personenvervoer binnen de NAL-regio Zuidwest uitvoeren en verder ontwikkelen
- Gemeenten ondersteunen en adviseren over (publieke) laadinfrastructuur voor personenvervoer
- Inhoudelijke adviezen uitwerken over actuele thema’s als snelladen, marktmodellen, cybersecurity, slim laden en prijstransparantie
- Gemeenten, regio’s en landelijke ontwikkelingen met elkaar verbinden
- De regio vertegenwoordigen in landelijke en regionale werkgroepen
Resultaten
- Je staat midden in de energietransitie en draagt zichtbaar bij aan een schonere regio
- Je bent hét aanspreekpunt voor gemeenten en schakelt direct met bestuurders, beleidsmakers en marktpartijen
- Je combineert strategisch werken met praktische uitvoering
- Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief en invloed op beleid en uitvoering
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager bij een overheidsorganisatie
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met laadinfrastructuur
- Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste
- Je herkent jezelf in de volgende competenties/vaardigheden:
- Samenwerken en netwerken: legt verbinding en onderhoudt relaties met gemeenten en partners
- Communicatief sterk: brengt complexe onderwerpen helder en overtuigend over
- Bestuurlijke sensitiviteit: begrijpt belangen en speelt hier effectief op in
- Initiatief en resultaatgerichtheid: signaleert kansen, neemt initiatief en bewaakt voortgang
- Analytisch vermogen: vertaalt beleidsmatige en technische informatie naar concrete adviezen
- Organisatievermogen: houdt overzicht in complexe samenwerkingen
Wensen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau op het gebied van mobiliteit, bestuurskunde of de energietransitie
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager bij een overheidsorganisatie
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met contractmanagement
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering bij gemeenten en provincies
Als specialist in interim opdrachten voor overheidsinstellingen hebben wij door de jaren heen een unieke expertise opgebouwd. Wij kennen de markt, begrijpen jouw ambities en weten precies hoe wij jouw talent kunnen matchen met de juiste organisaties.
Onze persoonlijke aanpak gaat verder dan alleen bemiddelen - wij investeren in langdurige partnerschappen en zorgen ervoor dat elke stap in jouw carrière goed doordacht en succesvol is.
Onze marge voor de dienstverlening is €2,50 van het afgesproken uurtarief.
Als ervaren recruitment partner nemen wij het volledige selectie- en administratieve proces voor onze rekening. Jij kunt je volledig concentreren op je vakgebied, terwijl wij zorgen voor optimale matchmaking en professionele begeleiding gedurende de hele opdracht.
Daarnaast houden wij de voortgang van lopende opdrachten nauwlettend in de gaten. Al voordat een opdracht afloopt, gaan wij proactief op zoek naar nieuwe mogelijkheden die aansluiten bij jouw expertise en ambities.
Blijf automatisch op de hoogte van relevante opdrachten door onze gerichte e-mail notificaties. Onze slimme matching zorgt ervoor dat je alleen opdrachten ontvangt die aansluiten bij jouw expertise, ervaring en voorkeuren.
Is deze opdracht iets voor jou?
Past jouw ambitie, kennis en talent bij deze opdracht? Schrijf in via de knop.
De opdracht is helaas niet meer beschikbaar
Maar er staan nog veel andere interessante opdrachten voor je klaar.
Vragen over de opdracht?
Neem contact op met onze opdracht adviseur via info@tentalent.nl, of via een van de kanalen hieronder.
Vragen over de opdracht?
Neem contact op met onze opdracht adviseur via info@tentalent.nl, of via een van de kanalen hieronder.
De opdracht is helaas niet meer beschikbaar
Maar er staan nog veel andere interessante opdrachten voor je klaar.
