Omschrijving
Als beleidsmedewerker ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, actualiseren en uitvoeren van beleid rondom (sport)accommodaties en maatschappelijk vastgoed, zoals dorpshuizen en gemeenschapscentra.
Je voert regie op de samenhang binnen het Integraal Huisvestingsplan (IHP) en stemt dit af met beleidsvelden zoals onderwijs, ruimtelijke ontwikkeling en vastgoed.
Je analyseert maatschappelijke en demografische ontwikkelingen (zoals vergrijzing en gebruik van voorzieningen) en vertaalt deze naar toekomstgericht beleid.
Je adviseert college en gemeenteraad over beleidskeuzes, investeringen en prioritering.
Je werkt samen met maatschappelijke partners, zoals sportverenigingen, stichtingen en besturen van dorpshuizen.
Je organiseert en begeleidt participatietrajecten en betrekt inwoners bij beleid en plannen.
Je monitort en evalueert beleid en doet voorstellen voor verbetering of bijstelling.
Eisen
- Uw kandidaat heeft een afgeronde HBO-opleiding in bijvoorbeeld bestuurskunde, sociale geografie, planologie of vergelijkbaar. Dit moet blijken uit het cv.
- Uw kandidaat heeft aantoonbare ervaring met beleidsontwikkeling binnen een gemeentelijke organisatie en beschikt over het vermogen om belangen van verschillende partijen te overbruggen. Dit moet blijken uit het cv.
Wensen
- Uw kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het cv.
- De kandidaat beschikt minimaal over twee referenties en deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
- Competenties
- Proactief
- Resultaatgericht
- Communicatief vaardig
- Zelfstandig
- Analytisch
- Netwerker
- Politieke en bestuurlijke sensitiviteit
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.
