Trainee Financiële Werkinstructies

Voor gemeente Eindhoven zijn wij op zoek naar een Trainee Verbeteren van financiële werkinstructies/werkprocessen.

Jouw rol:

De afdeling Control RED is ondersteunend aan de interne bedrijfsvoeringsectoren en Ruimtelijke Economische Opgaven. Door de groeiende organisatie en ontwikkelingen in de stad, wordt het steeds belangrijker om de beschikbare middelen (personeel en budget) goed in te zetten. We merken dat het steeds belangrijker wordt om te standaardiseren, uniform te werken en dat onze financiële werkinstructies en werkprocessen minder complex moeten zijn. Er gaat nu te veel tijd en energie verloren in het verkrijgen van inzicht en overzicht. Tijd die maar beperkt beschikbaar is.

Wij zouden onze financiële werkinstructies en werkprocessen tegen het licht willen houden, waar kunnen we standaardiseren, hoe kunnen we efficiënter werken en hoe borgen we dat we voldoen aan de gemeentelijke richtlijnen en de P&C planning. Als trainee verwachten we dat je de diverse financiële werkinstructies mee uitvoert, kijkt naar verbeterpunten en deze samen met ons implementeert. Zodat wij onze rol als adviseur voor de lijnorganisatie zo goed en efficiënt mogelijk kunnen uitvoeren.

Doelstelling

Waar kom jij voor staan?

Eindhoven barst van de energie. Onze stad is de laatste jaren flink gegroeid en blijft groeien. Elk jaar komen er meer mensen om te wonen, leren, werken, verblijven en recreëren. Dat brengt veel moois met zich mee. En ook uitdagingen. We ontwikkelen een stad voor alle Eindhovenaren, van nu en de toekomst. Een stad waarin iedereen een plek heeft en zich thuis voelt, waar je ook vandaan komt. Waarin ondernemers hun dromen kunnen waarmaken en kennis, innovatie en design alle ruimte krijgt. Want mensen maken de stad. Het vraagt veel van onze organisatie om dat waar te kunnen maken. We versterken daarom onze organisatie en maken ‘m samen toekomstbestendig voor de grote opgaven waar we als stad en regio voor staan. Eindhoven, werk waar je voor staat.

Contacten

Voor de meeste functies, zo ook voor deze functie, geldt dat hybride werken mogelijk is. Ook stagiairs zullen daarom minder vanuit kantoor en meer online werken. Dit betekent minder reistijd en reizen. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!

Achtergrond team

Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.