Strategisch Beleidsmedewerker Gebiedsbescherming

Let op: Deze opdracht valt onder de Wet DBA en is daarom uitsluitend beschikbaar via detachering. TenTalent biedt je de mogelijkheid om toch deel te nemen door middel van een tijdelijke dienstovereenkomst. Heb je interesse? Reageer op de opdracht, dan sturen wij je meer informatie en een salarisvoorstel toe.

Omschrijving

De provincie is bevoegd gezag voor vergunningverlening, toezicht en handhaving op onder andere het gebied van milieu, natuur, water, bodem, en ontgrondingen. Het verlenen van vergunningen; het houden van toezicht en het voeren van handhavingsprocedures is in opdracht belegd bij de drie Brabantse Omgevingsdiensten. Het programma ‘VTH’ verleent deze opdracht aan de omgevingsdiensten, stuurt op de uitvoering, maakt daarvoor uitvoeringsbeleid (denk aan handelingsperspectieven), legt de brug tussen de omgevingsdiensten en het provinciebestuur, en tussen de omgevingsdiensten en de beleidsprogramma's van de provincie.

De belangrijkste opgaven waar jij samen met je directe collega's invulling aan gaat geven zijn:

Samen met beleidsprogramma’s en omgevingsdiensten stel jij programmeringen, prioriteringen en handelingsperspectieven op voor omgevingsdiensten.
Je gaat aan de slag met de verdere besluitvorming en implementatie van het intrekkingsbeleid voor latente ruimte stikstofruimte in de natuurtoestemmingen.
Je adviseert beleidsmatig bij casuïstiek.
Je adviseert over beleids- en wetgevingsontwikkelingen, zoals doelsturing en aanpak piekbelasting.
Je vertegenwoordigt de provincie Noord-Brabant in IPO-verband en/of in overleggen met het Rijk. Je brengt hierbij het Brabants belang en de risico’s en effecten voor de uitvoeringspraktijk in.
Je verricht overige taken met VTH-gevolgen die voortkomen uit de ontwikkelingen op het gebied van stikstof.

Als persoon ben jij proactief, flexibel en je kunt goed prioriteren. Je kunt goed het overzicht bewaken en inhoudelijk sturing geven op jouw beleidsonderwerp.

Eisen

Kandidaat beschikt over minimaal een hbo-diploma. Dit blijkt uit het CV.
Kandidaat heeft minimaal 8 jaar werkervaring op wo-niveau. Dit blijkt uit het CV.

Wensen

Kandidaat heeft ervaring met het schrijven van en/of het adviseren op beleid op WO-niveau en/of het leiden van projecten op WO-niveau. Dit blijkt uit het CV.
Kandidaat heeft aantoonbaar WO werk- en denkniveau. Dit blijkt uit het CV.
Kandidaat beschikt over werkervaring met vertaling van beleid naar uitvoering en/of het maken van uitvoeringsbeleid op gebied van vergunningen, toezicht en handhaving. Dit blijkt uit het CV.
De kandidaat beschikt over ervaring met gebiedsbescherming (stikstof). Dit blijkt uit het CV.
De kandidaat beschikt over werkervaring binnen een provincie of omgevingsdienst. Dit blijkt uit het CV.
De kandidaat beschikt over werkervaring binnen een politiek-bestuurlijk complexe omgeving. Dit blijkt uit het CV.
Interview wordt beoordeeld op:
- De zienswijze en visie op de betreffende functie/werkzaamheden, gerelateerd aan eigen ervaring en visie provincie
- Match met het team (voldoende complementair in kennis en samenwerking)
- Competenties zoals verbindend, doortastend, vernieuwend, betrouwbaar (denk hierbij ook aan goede voorbereiding, motivatie, pro-activiteit, kennis van de provinciale werkzaamheden en actualiteiten)
Bij de provincie gaan we uit van het BYOD (Bring Your Own Device) principe.
We vragen een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op van de kandidaat aan wie de opdracht voorlopig wordt gegund. Dit is onderdeel van de selectieprocedure en een knock-out criteria. We vragen deze bij voorkeur te overleggen voorafgaand aan de eerste werkdag maar in ieder geval uiterlijk binnen één maand nadien. Hiervoor stuurt de provincie u na de definitieve gunning een link op uw persoonlijk e-mailadres.

Over Provincie Noord-Brabant

Meer weten over Provincie Noord-Brabant? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden. Lees meer

TenTalent is jouw partner voor interm opdrachten bij de overheid.

Als specialist in interim opdrachten voor overheidsinstellingen hebben wij door de jaren heen een unieke expertise opgebouwd. Wij kennen de markt, begrijpen jouw ambities en weten precies hoe wij jouw talent kunnen matchen met de juiste organisaties.
‍
Onze persoonlijke aanpak gaat verder dan alleen bemiddelen - wij investeren in langdurige partnerschappen en zorgen ervoor dat elke stap in jouw carrière goed doordacht en succesvol is.

Marge TenTalent

Onze marge voor de dienstverlening is €2,50 van het afgesproken uurtarief.

Professionele ondersteuning

Als ervaren recruitment partner nemen wij het volledige selectie- en administratieve proces voor onze rekening. Jij kunt je volledig concentreren op je vakgebied, terwijl wij zorgen voor optimale matchmaking en professionele begeleiding gedurende de hele opdracht.

Daarnaast houden wij de voortgang van lopende opdrachten nauwlettend in de gaten. Al voordat een opdracht afloopt, gaan wij proactief op zoek naar nieuwe mogelijkheden die aansluiten bij jouw expertise en ambities.

Slimme job alerts

Blijf automatisch op de hoogte van relevante opdrachten door onze gerichte e-mail notificaties. Onze slimme matching zorgt ervoor dat je alleen opdrachten ontvangt die aansluiten bij jouw expertise, ervaring en voorkeuren.