Senior Lead UX-designer - Inhuurdesk Politie (Nationale Politie)

Let op: Deze opdracht valt onder de Wet DBA en is daarom uitsluitend beschikbaar via detachering. TenTalent biedt je de mogelijkheid om toch deel te nemen door middel van een tijdelijke dienstovereenkomst. Heb je interesse? Reageer op de opdracht, dan sturen wij je meer informatie en een salarisvoorstel toe.

Omschrijving

Als Lead UX-Designer ga jij samen met het UX-team, stakeholders, eindgebruikers en het development team aan de slag om ideeën en behoeftes te vertalen naar oplossingen die vervolgens in de politiepraktijk kunnen worden getoetst. Bij een positieve uitkomst wordt het doorontwikkeld en overgedragen aan de Nationale Politie. De ene keer is dit een Android app, de andere keer een webapplicatie, database of op maat gemaakte software voor het aansturen van speciale hardware. Je bent hierbij hands-on en in staat het team van sturing te voorzien. Kortom: de politie is op zoek naar een Lead UX-designer met specifieke kennis van innovatie & ontwikkel trajecten / activiteiten.

Doelstelling

Je zal samen met stakeholders, eindgebruikers en het development team (nieuwe) technologieën en ideeën onderzoeken en valideren, om te toetsen of het kan bijdragen aan de dienstverlening van de Nationale Politie.

Verantwoordelijkheden

Als Lead UX-designer speel jij een prominente rol in ons innovatieproces dat voorziet in een gestructureerde werkwijze om van idea generation naar prototyping, MVP, Pilot en bij succes scale-up te gaan. Daarnaast coach en deel je kennis met de overige leden van het iLab team.

Contacten

Je hebt direct contact met je collega developers, UX-designers, stagiaires, de overige iLab teamleden, eindgebruiker(s) en het iLab Management team. Daarnaast sta je in nauw contact met de interne opdrachtgever(s) van de Nationale Politie en in- en externe stakeholders.

Eisen

De kandidaat heeft een volwaardig, erkend en afgerond HBO-diploma in de richting van UX-design en/of Communicatie en Multimedia Design. Deelcertificaten worden niet als gelijkwaardig gezien.
De kandidaat heeft minimaal 8 jaar werkervaring in een soortgelijke functie, opgedaan in de afgelopen 10 jaar.
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met webtechnieken zoals HTML5 en CSS3.
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met front-end frameworks zoals Material Design en/of Bootstrap.
De kandidaat heeft ervaring in het werken met design systems en het documenteren van designs.
De kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring opgedaan in een innovatie-omgeving en/of werkzaamheden uitgevoerd voor innovatieprojecten.
De kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring met research-technieken, waaronder: User observations, Interviewing, User journey mapping, Focus Groups, Brainstorming, Prototyping (Low- en High-fidelity) en het opstellen van rapportages, pilot plannen en onderzoekrapporten.
De kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring als leidinggevende van andere UX designers.
Competenties:
- Communicatie: Heeft uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Probleemanalyse: Heeft sterk analytisch vermogen en probleemoplossende vaardigheden.
- Initiatief: Begint uit zichzelf, wacht niet af, draagt uit eigen beweging ideeën en voorstellen aan en neemt het voortouw bij acties of projecten.
- Creativiteit: Bekijkt vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken. Komt tot originele, oorspronkelijke en vernieuwende ideeën of oplossingen voor problemen die met de functie verband houden.
- Leergierig: Is alert op nieuwe informatie. Maakt zich actief meester van nieuwe kennis en past deze effectief toe voor de eigen functie.
- Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk.

Wensen

De kandidaat heeft kennis van de Agile werkwijze en heeft ervaring met het werken in een Scrum-team.
De kandidaat heeft kennis en ervaring over het Design Thinking proces
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het faciliteren van sessies: brainstorm en gebruikerssessies zowel digitaal als fysiek.
De kandidaat is in het bezit van een PSPO I (Professional Scrum Product Owner I) certificaat.
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring bij de (semi)overheid en/of politie.

Over Inhuurdesk Politie (Nationale Politie)

Meer weten over Inhuurdesk Politie (Nationale Politie)? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden. Lees meer

TenTalent is jouw partner voor interm opdrachten bij de overheid.

Als specialist in interim opdrachten voor overheidsinstellingen hebben wij door de jaren heen een unieke expertise opgebouwd. Wij kennen de markt, begrijpen jouw ambities en weten precies hoe wij jouw talent kunnen matchen met de juiste organisaties.
‍
Onze persoonlijke aanpak gaat verder dan alleen bemiddelen - wij investeren in langdurige partnerschappen en zorgen ervoor dat elke stap in jouw carrière goed doordacht en succesvol is.

Marge TenTalent

Onze marge voor de dienstverlening is al vanaf €2,50 van het afgesproken uurtarief.

Professionele ondersteuning

Als ervaren recruitment partner nemen wij het volledige selectie- en administratieve proces voor onze rekening.

Jij kunt je volledig concentreren op je vakgebied, terwijl wij zorgen voor optimale matchmaking en professionele begeleiding gedurende de hele opdracht.

Slimme job alerts

Blijf automatisch op de hoogte van relevante opdrachten door onze gerichte e-mail notificaties. Onze slimme matching zorgt ervoor dat je alleen opdrachten ontvangt die aansluiten bij jouw expertise, ervaring en voorkeuren.

Hoe werkt het?

Van sollicitatie tot startdatum - ontdek onze eenvoudige werkwijze in 4 stappen.

Vind een opdracht

Solliciteer direct

Reactie

Start opdracht

Vind een opdracht die bij je past

Browse door ons actuele aanbod van overheidsopdrachten en filter op jouw specialisme, locatie en gewenste duur. Vind je iets interessants? Klik dan door voor meer informatie en details over de opdracht.

Solliciteer direct

Upload eenvoudig je CV en motivatie via ons platform. Dankzij onze 20 jaar ervaring weten wij precies wat opdrachtgevers zoeken en kunnen we je profiel optimaal presenteren.

Reactie van de opdrachtgever

Na je sollicitatie houden wij je proactief op de hoogte van de voortgang. De opdrachtgever beoordeelt je profiel en je ontvangt tijdig bericht over een uitnodiging voor een gesprek of andere geschikte opdrachten.

Start met je opdracht

Je hebt de opdracht gekregen? Uitstekend! Wij begeleiden de afronding van het proces en zorgen voor een zorgvuldige afstemming tussen jou en de opdrachtgever over startdatum, werkafspraken en wederzijdse verwachtingen.