Omschrijving
DCMR Milieudienst Rijnmond wil haar dagelijks werk effectief doen op basis van objectieve informatie uit data in combinatie met kennis uit de organisatie. Dit noemen we datagedreven werken. Datagedreven werken helpt ons om beter te begrijpen hoe de omgeving, de situatie ter plekke, complexe vraagstukken, ketens en processen en onze bedrijfsvoering in elkaar zitten. Dit helpt ons om ons werk gerichter, effectiever, efficiënter en transparanter te kunnen doen.
De afgelopen jaren hebben wij geïnvesteerd in randvoorwaarden zoals databeheer, multidisciplinaire samenwerking en de benodigde infrastructuur. Ook zijn eerste stappen gezet op het gebied van datageletterdheid en datagovernance. We zijn nu bezig met de volgende stap en hebben daarvoor een programma datagedreven werken gestart met als doel:
- Het vergroten van de toegevoegde waarde van data in ons dagelijks werk.
- Het werken met data makkelijker en leuker maken voor onze medewerkers.
Om efficiënt en verantwoord te kunnen werken met data willen wij de interne en externe data die wij en onze ketenpartners gebruiken ontsluiten via een dataplatform. Wij zoeken een kwartiermaker en beoogd product owner om een multidisciplinair team te vormen dat hiermee aan de slag gaat. Dit team zal naar verwachting samengesteld kunnen worden uit medewerkers uit verschillende bestaande teams, aangevuld met (tijdelijke) externe ondersteuning.
Jouw taken
Je gaat werken vanuit het team Datamanagement dat onderdeel is van de afdeling Bedrijfsvoering. Je neemt deel aan het kernteam van het programma datagedreven werken en bent trekker van de werkgroep dataontsluiting en infrastructuur van het programma. Deze werkgroep is verantwoordelijk voor de continue verbetering op dit terrein. Het dataplatform is een belangrijk initiatief dat daaraan bijdraagt.
Jij gaat - samen met onze collega’s van onder andere Automatisering, Informatievoorziening, Datamanagement, GIS, BI en data-analyse - zorgen dat we vanaf 1 januari 2025 kunnen starten met het ontsluiten van bronnen via het dataplatform. Je voert hiervoor de volgende werkzaamheden uit:
- Je zorgt voor een geprioriteerde backlog met databronnen en -sets die ontsloten moeten worden via het dataplatform.
- Je brengt in beeld welke kennis en expertise je nodig hebt in je team en organiseert deze capaciteit samen met de programmamanager datagedreven werken en de teammanagers van de teams Automatisering, Informatievoorziening, Datamanagement, Toezichtlab en Monitoring.
- Je brengt de benodigde ‘technische en functionele’ randvoorwaarden in beeld en organiseert dat het team op 1 januari 2025 een dataplatform omgeving heeft waarop gewerkt kan worden. De DCMR beschikt over een MS Azure omgeving, deze wordt onder andere gebruikt voor het datawarehouse, maar is nog niet ingericht als dataplatform.
- Je geeft samen met collega’s van team Datamanagement de zogenaamde ‘wasstraat’ vorm waar de data doorheen gaat voordat deze ontsloten wordt via het dataplatform.
- Je zorgt voor de benodigde verbinding en dat er geen no-regrets plaatsvinden voor lopende initiatieven in relatie tot het dataplatform die niet kunnen wachten tot de start van het dataplatformteam.
- Je vult de rol van product owner in van het team.
- Je zorgt voor afstemming met teams Automatisering, Informatievoorziening en Datamanagement, GIS, BI, de verschillende afnemende ‘analytics’ teams en het programma datagedreven werken.
Daarnaast lever je als lid van het kernteam van het programma datagedreven werken ook een bijdrage aan de andere onderdelen van het programma.
Eisen
Wij zoeken iemand die een dergelijke opdracht al een keer eerder heeft gedaan, de (on)mogelijkheden van MS Azure als dataplatform kent, die dingen voor elkaar krijgt en een prettige collega is om mee samen te werken.
- Je bent vanaf 1 oktober a.s. voor drie dagen in de week beschikbaar, waarvan in de regel twee dagen op kantoor.
- Je hebt kennis van en ervaring met het opzetten van teams die verantwoordelijk zijn voor het inwinnen, verwerken, transformeren en ontsluiten van interne en externe data.
- Je hebt kennis van en ervaring met het ontwikkelen van een dataplatform op een Microsoft cloud omgeving.
Wensen
- Je hebt ervaring met het opzetten van een dataplatformteam (10 punten).
- Je hebt kennis van en ervaring met MS Azure (10 punten).
- Je hebt kennis van en ervaring met verschillende vormen van agile werken, zoals Scrum en DevOps (10 punten).
- Je hebt kennis en ervaring op het gebied van VTH (vergunningverlening, toezicht en handhaving) (5 punten).
- Je hebt ervaring bij Omgevingsdiensten (5 punten).
- Je bent communicatief sterk, krijgt dingen voor elkaar en sociaal vaardig (Dit wordt bepaald in het matchinggesprek).
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.