Omschrijving
Gemeente Katwijk bestaat voor én door de bewoners. Bij geschillen en misverstanden lossen we problemen samen op. Als jurist vergunningen & handhaving speel je een belangrijke rol in het bieden van eerlijke en transparante afhandeling. Dit werk draagt bij aan een prettige woonomgeving in onze gemeente.
Verantwoordelijkheden
Als jurist handhaving omgevingsrecht adviseer je collega's over juridische procedures, interpretatie van bestemmingsplannen en toepassing van jurisprudentie. Je behandelt zelfstandig reacties op aanvragen om vergunningen, stelt weigeringen op en verdedigt primaire besluiten bij bezwaar. Bij uitgebreide procedures behandel je zienswijzen en informeer je schriftelijk de bestuurder.
Je hebt veelvuldig contact met collega's en indieners van reacties en zienswijzen. Daarnaast controleer je of wet- en regelgeving is nageleefd, verifieer je juridische correctheid van uitspraken en stel je oplossingen voor. Indien nodig geef je waarschuwingen en zoek je overeenstemming met het college om eventueel een handhavingsprocedure te starten. Je behandelt bezwaar, beroep en hoger beroep, vaak complexe zaken met bestuurlijke of politieke belangen.
Eisen
- Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding Nederlands Recht
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als juridisch medewerker op het gebied van handhaving/vergunningen en met het vertegenwoordigen van het college in bezwaarzaken
- Je herkent jezelf in de volgende competenties/vaardigheden:
- Snel schakelen & doortastend. Handel zelfstandig en effectief, ook onder druk, en pak knelpunten direct aan.
- Vlotte & heldere communicatie. Legt juridische keuzes duidelijk uit aan collega’s, bestuurders en inwoners.
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit. Advies en beslissingen afgestemd op bestuurlijke en maatschappelijke belangen.
- Samenwerken & zelfstandig werken. Werkt goed in teamverband en neemt verantwoordelijkheid voor eigen dossiers.
- Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.
Aanvullende eisen en voorwaarden
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi), incl. juiste SBI Code.
- Indien de opdrachtnemer personeel te beschikkingstelt moet de inschrijver beschikken over een geldige certificering van de Stichting Normering Arbeid (SNA) op basis van de norm NEN 4400-1 (voor Nederlandse ondernemingen) of NEN 4400-2 (voor buitenlandse ondernemingen) licht toe of het alternatief aanwezig is.
Wensen
- Minimaal een afgeronde wo bachelor opleiding Nederlands Recht
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als juridisch medewerker op het gebied van handhaving en/of vergunningverlening
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar in het vertegenwoordigen tijdens bezwaar- en beroepszaken namens het college. Aantoonbaar via: dossiers, projectbeschrijvingen of referenties waarin zelfstandig vertegenwoordiging en resultaat wordt aangetoond
- Minimaal 2 verschillende opdrachten/projecten in de afgelopen 4 jaar waarbij de kandidaat concreet heeft bijgedragen aan uitvoering, advisering of handhaving van Omgevingswet/Awb-projecten. Aantoonbaar via: projectbeschrijvingen, opdrachten of referenties inclusief rol en resultaten
- Aantonen dat de kandidaat effectief heeft geanticipeerd op bestuurlijke of politieke belangen bij handhavings- of vergunningsdossiers in de afgelopen 4 jaar. Aantoonbaar met concrete casussen of referenties
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.