Omschrijving
Utrecht heeft jou nodig!
De U23-gemeenten werken samen met regionale en landelijke partners aan de digitale transformatie van het sociaal domein. Binnen dit programma worden regionale use-cases ontwikkeld en opgeschaald om gegevensuitwisseling, samenwerking en digitale inclusie te versterken. Heldere en overtuigende communicatie is hierbij van groot belang om bestuurders, beleidsmakers, uitvoeringsorganisaties én inwoners mee te nemen in de veranderingen. De communicatiespecialist vervult hierin een sleutelrol door informatie toegankelijk te maken, draagvlak te creëren en resultaten zichtbaar te maken.
Voor meer informatie zie: https://rsotrijn.nl/transformatieplan/
Als communicatiespecialist sociaal domein ben je verantwoordelijk voor de interne en externe communicatie rondom het programma. Je ontwikkelt communicatiestrategieën en -middelen die aansluiten bij de gemeentelijke context en weet complexe thema’s rondom digitalisering en samenwerking begrijpelijk te maken. Je adviseert programmamanager en projectleiders, ontwikkelt content en zorgt voor een consistente boodschap richting alle stakeholders.
Wat ga je doen?
- Ontwikkelen en uitvoeren van een communicatieplan voor het programma
- Afstemmen met de regionale communicatieadviseurs van diverse gemeenten en zorgorganisaties (via Trijn)
- Adviseren van de programmamanager en projectleiders over communicatiestrategieën en -middelen.
- Schrijven en redigeren van communicatiemiddelen (nieuwsbrieven, presentaties, artikelen, webteksten).
- Organiseren van bijeenkomsten, kennissessies en (online) events.
- Zorgen voor duidelijke interne communicatie richting gemeenten en werkgroepen.
- Onderhouden van contacten met stakeholders en pers waar nodig.
- Monitoren en evalueren van de communicatie-inzet en bijsturen waar nodig.
- Deelname aan het programmateam
Resultaten
- Je hebt een communicatiestrategie opgeleverd en plan van aanpak
- Je hebt communicatiemiddelen ontwikkeld die ondersteunend zijn aan het programmadoel
- Je hebt stakeholders in kaart gebracht samen met de projectleiders en communicatievoorkeuren opgesteld
- Je het een programmawebsite opgericht, bijgehouden met content
Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.
Je werkt autonoom, waar mogelijk met eigen middelen en richt je werkzaamheden naar eigen inzicht in. Er is geen sprake van leiding en toezicht door een leidinggevende. De beoordeling van de werkzaamheden vindt plaats op basis van het resultaat van de werkzaamheden.
Eisen
- Afgeronde Hbo-opleiding in communicatie of journalistiek.
- Minimaal 3 jaar werkervaring in een communicatiefunctie, bij voorkeur binnen een gemeente, en het liefst binnen het sociaal domein.
- Je hebt ervaring met programmacommunicatie voor zowel interne als externe communicatie.
- Ervaring met het ontwikkelen van communicatieplannen en -middelen, zowel online als offline.
- Vaardig in het vertalen van complexe thema’s (zoals digitalisering en samenwerking) naar heldere en aansprekende boodschappen.
- Begrip van bestuurlijke processen binnen gemeenten en gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
- Creatief, initiatiefrijk en gewend om zelfstandig te werken in een dynamische omgeving.
- Je kan niet alleen strategisch denken, maar ook operationeel handelen.
- Je herkent jezelf in de volgende competenties/vaardigheden:
- Sterk in schriftelijke en mondelinge communicatie
- Creatief en innovatief in middelen en aanpak
- Omgevingssensitief en bestuurlijk vaardig
- Organiserend vermogen
- Samenwerkingsgericht
- Resultaatgericht
Als specialist in interim opdrachten voor overheidsinstellingen hebben wij door de jaren heen een unieke expertise opgebouwd. Wij kennen de markt, begrijpen jouw ambities en weten precies hoe wij jouw talent kunnen matchen met de juiste organisaties.
Onze persoonlijke aanpak gaat verder dan alleen bemiddelen - wij investeren in langdurige partnerschappen en zorgen ervoor dat elke stap in jouw carrière goed doordacht en succesvol is.
Onze marge voor de dienstverlening is €2,50 van het afgesproken uurtarief.
Als ervaren recruitment partner nemen wij het volledige selectie- en administratieve proces voor onze rekening. Jij kunt je volledig concentreren op je vakgebied, terwijl wij zorgen voor optimale matchmaking en professionele begeleiding gedurende de hele opdracht.
Daarnaast houden wij de voortgang van lopende opdrachten nauwlettend in de gaten. Al voordat een opdracht afloopt, gaan wij proactief op zoek naar nieuwe mogelijkheden die aansluiten bij jouw expertise en ambities.
Blijf automatisch op de hoogte van relevante opdrachten door onze gerichte e-mail notificaties. Onze slimme matching zorgt ervoor dat je alleen opdrachten ontvangt die aansluiten bij jouw expertise, ervaring en voorkeuren.
Is deze opdracht iets voor jou?
Past jouw ambitie, kennis en talent bij deze opdracht? Schrijf in via de knop.
De opdracht is helaas niet meer beschikbaar
Maar er staan nog veel andere interessante opdrachten voor je klaar.
Vragen over de opdracht?
Neem contact op met onze opdracht adviseur via info@tentalent.nl, of via een van de kanalen hieronder.
Vragen over de opdracht?
Neem contact op met onze opdracht adviseur via info@tentalent.nl, of via een van de kanalen hieronder.
De opdracht is helaas niet meer beschikbaar
Maar er staan nog veel andere interessante opdrachten voor je klaar.
Past jouw ambitie, kennis en talent bij deze opdracht? Schrijf in via de knop.
