Let op: Deze opdracht valt onder de Wet DBA en is daarom uitsluitend beschikbaar via detachering. TenTalent biedt je de mogelijkheid om toch deel te nemen door middel van een tijdelijke dienstovereenkomst. Heb je interesse? Reageer op de opdracht, dan sturen wij je meer informatie en een salarisvoorstel toe.
Logo van de organisatie

Omschrijving

Het Netwerk Data Kwaliteit (NDK) is een uitvoerende organisatie binnen de Duurzaam Digitaal Stelsel (DDS) organisatie binnen het ministerie van J&V. Binnen de Straf Recht Keten (SRK) werken een aantal vaste partners (CJIB, JUSTID, Politie, OM, ZM en DJI) samen om specifieke data issues in de keten te verbeteren en structureel op te lossen. Elk jaar wordt er een jaarplan gemaakt met issues die zullen worden opgepakt en passen binnen het beschikbaar gesteld budget. Er zijn per partner een ketencoordinator die dit proces sturen en bewaken. Elke organisatie heeft daarnaast een zogenaamde 'trekker' (een ervaren business-/informatieanalist) die inhoudelijk zorgt voor de analyse en (mogelijke) oplossingen i.s.m. de betrokken ketenpartijen. Na de analyse zorgt deze dat het binnen de eigen organisatie wordt opgepakt en zorgt voor de verbinding met de ketenpartners.

Je werkt vanuit je rol nauw samen met de ketencoördinator Politie NDK en medewerkers van het Openbaar Ministerie, de Rechtspraak, het CJIB, de Dienst Justitiële Inrichtingen, Justid en het ministerie van Justitie en Veiligheid aan het verbeteren van de strafrechtketen. Dit doe je door knelpunten van de politie en knelpunten van de strafrechtketenpartners met politiedata te analyseren. Op basis van deze analyse wordt binnen het NDK besloten om een issue in de jaarplanning op te nemen en te prioriteren. Eenmaal geprioriteerd ondersteun jij de ketencoördinator inhoudelijk met de goede uitvoering binnen de politie en de afstemming op inhoud binnen de politie en met de andere ketenpartners en de implementatie van de oplossing.

Doelstelling

Je fungeert vanuit de politie als de analist om met ketenpartners een aantal issues in de informatie-uitwisseling in de strafrechtsketen te analyseren, de ketencoördinator politie NDK te adviseren hoe dit opgelost kan worden en inhoudelijk het issue te coördineren en tot uitvoering te (laten) brengen. Dit doe je samen met andere keteninformatieanalisten en politie-IV-collega’s.

Dat jouw inzet leidt tot een veiligere maatschappij geeft natuurlijk al veel energie. Maar ook intern heb je grote impact. Mede dankzij jou worden de processen binnen de politie op het gebied van informatievoorziening kwalitatief verbetert én kunnen je collega’s sneller en makkelijker werken.

Verantwoordelijkheden

  • In samenwerking met een analyse team van de politie analyseren en vastleggen van in het jaarplan opgenomen data issues waarbij de politie is betrokken
  • deze analyse afstemmen met de betrokken strafrechtketenpartners
  • samen met de ketenpartners opstellen van een businesscase om het issue (structureel) in de ketensystemen op te lossen
  • Samen met de ketencoördinator politie opstellen van een plan van aanpak om het issue op te lossen
  • Inhoudelijk verantwoordelijk voor het realiseren van de oplossing en het coördineren van de werkzaamheden binnen de politie en afstemmen met de betrokken ketenpartners
  • voortgang en knelpunten bespreken met de ketencoördinator politie en deze gezamenlijk oplossen

Contacten

Je gaat werken bij de Gegevensautoriteit (GA), onderdeel van het Beleidsonderdeel Informatie Voorziening. De Gegevensautoriteit van de politie zorgt voor een stabiele en hoogwaardige gegevenshuishouding die het gehele politieproces ondersteunt, inclusief de samenwerking met partners.

Je hebt regelmatig binnen de Politie contact met de PDC IV organisatie waar de IV specialisten werken. Binnen de SRK heb je regelmatig overleg met Informatieanalisten van de partners over data issues en de analyse om deze op te lossen en veel afstemming over de voortgang van de realisatie van de oplossing.

Eisen

  • De kandidaat heeft een afgeronde, erkende en volwaardige opleiding op minimaal universitair niveau op het gebied van bestuurskunde en/of bedrijfskunde met statistiek en informatiekunde.
  • De kandidaat heeft meer dan 10 jaar ervaring met informatie-/data-analyse opdrachten en deze mee helpen omzetten naar een business case.
  • De kandidaat heeft meer dan 5 jaar ervaring op het gebied van datascience/statistiek en is bekend met SQL, R, Kubeflow en processmining.
  • De kandidaat heeft ervaring op het gebied van de Strafrechtketen en de juridische wereld (strafrechtketen) en de vertaling daarvan naar informatie voorziening en specifiek (meta-) datamanagement.
  • De kandidaat heeft ervaring in het inhoudelijk coördineren van analyse- en oplossingsteams.
  • Vereiste competenties/vaardigheden:
    • Coachen: Verkent de ontwikkelbehoeften van medewerkers en stimuleert, motiveert en coacht hen om hun vakbekwaamheid op een hoger niveau te brengen en de medewerkers zo verder te ontwikkelen
    • Klantgerichtheid: Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.
    • Netwerkvaardigheid: Ontwikkelt en onderhoudt relaties, allianties en coalities buiten de eigen organisatie en benut deze voor het verkrijgen van informatie, steun en medewerking.
    • Organisatiesensitiviteit: Speelt in op interne politiek en is alert op veranderingen binnen de organisatie. Onderkent de invloed en de gevolgen van eigen beslissingen of activiteiten op de andere organisatieonderdelen.
    • Overtuigingskracht: Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.
    • Systeemdenken: Herkent zowel het groter verband als de interne samenhang binnen vraagstukken en is zich bewust van de eigen positie en invloed in dat grotere geheel.
    • Verandergerichtheid: Gaat effectief om met onzekerheid en veranderingen in de organisatie, de omgeving en zichzelf.
    • Visie: Vormt zich een beeld van de toekomstige ontwikkelingen. Concentreert zich op de hoofdlijnen en formuleert de langere termijn doelstellingen en de strategische planning om in te spelen op de ontwikkelingen.
    • Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk.

Wensen

  • De kandidaat heeft kennis en ervaring in een Agile/Scrum omgeving.
  • De kandidaat heeft ervaring op het gebied van de Strafrechtketen en de juridische wereld (strafrechtketen) en de vertaling daarvan naar informatie voorziening en specifiek (meta-) datamanagement opgedaan bij minimaal 3 partners in de strafrechtketen.
  • De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring bij de (semi)overheid en/of politie.
  • De kandidaat heeft binnen de opleiding kennis opgedaan op het gebied van staats- en bestuursrecht.

Over Inhuurdesk Politie (Nationale Politie)

Meer weten over Inhuurdesk Politie (Nationale Politie)? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden. Lees meer

TenTalent is jouw partner voor interm opdrachten bij de overheid.

Als specialist in interim opdrachten voor overheidsinstellingen hebben wij door de jaren heen een unieke expertise opgebouwd. Wij kennen de markt, begrijpen jouw ambities en weten precies hoe wij jouw talent kunnen matchen met de juiste organisaties.

Onze persoonlijke aanpak gaat verder dan alleen bemiddelen - wij investeren in langdurige partnerschappen en zorgen ervoor dat elke stap in jouw carrière goed doordacht en succesvol is.

Marge TenTalent

Onze marge voor de dienstverlening is al vanaf €2,50 van het afgesproken uurtarief.

Professionele ondersteuning

Als ervaren recruitment partner nemen wij het volledige selectie- en administratieve proces voor onze rekening.

Jij kunt je volledig concentreren op je vakgebied, terwijl wij zorgen voor optimale matchmaking en professionele begeleiding gedurende de hele opdracht.

Slimme job alerts

Blijf automatisch op de hoogte van relevante opdrachten door onze gerichte e-mail notificaties. Onze slimme matching zorgt ervoor dat je alleen opdrachten ontvangt die aansluiten bij jouw expertise, ervaring en voorkeuren.

Hoe werkt het?

Van sollicitatie tot startdatum - ontdek onze eenvoudige werkwijze in 4 stappen.

Vind een opdracht
Solliciteer direct
Reactie
Start opdracht
Vind een opdracht die bij je past

Browse door ons actuele aanbod van overheidsopdrachten en filter op jouw specialisme, locatie en gewenste duur. Vind je iets interessants? Klik dan door voor meer informatie en details over de opdracht.

Solliciteer direct

Upload eenvoudig je CV en motivatie via ons platform. Dankzij onze 20 jaar ervaring weten wij precies wat opdrachtgevers zoeken en kunnen we je profiel optimaal presenteren.

Reactie van de opdrachtgever

Na je sollicitatie houden wij je proactief op de hoogte van de voortgang. De opdrachtgever beoordeelt je profiel en je ontvangt tijdig bericht over een uitnodiging voor een gesprek of andere geschikte opdrachten.

Start met je opdracht

Je hebt de opdracht gekregen? Uitstekend! Wij begeleiden de afronding van het proces en zorgen voor een zorgvuldige afstemming tussen jou en de opdrachtgever over startdatum, werkafspraken en wederzijdse verwachtingen.

Kan ik mijn cv opsturen, zodat jullie op zoek gaan naar een opdracht?
Wat is de kans dat ik een opdracht gegund krijg?
Kan ik mij ook inschrijven zonder overheidservaring te hebben opgedaan?
Kan ik mij door jullie laten detacheren?
Hoe snel kan ik starten na selectie voor een opdracht?

Logo van de organisatie

Is deze opdracht iets voor jou?

Past jouw ambitie, kennis en talent bij deze opdracht? Schrijf in via de knop.

De opdracht is helaas niet meer beschikbaar

Maar er staan nog veel andere interessante opdrachten voor je klaar.

Past jouw ambitie, kennis en talent bij deze opdracht? Schrijf in via de knop.