Omschrijving
Het Kadaster is actief bezig haar informatiebeveiliging verder te professionaliseren. Zij doet dat door in te zetten op zowel de inhoudelijke lijnen als de doorontwikkeling van de organisatievolwassenheid. Denk daarbij aan de uitrol van awareness programma’s gericht op gedragsverandering (dus niet alleen een tool implementeren), het effectiever maken van diverse instrumentaria rondom risicomanagement en besluitvorming (zoals het BIA proces), het versterken van de werking van het ISMS en het inrichten van bedrijfscontinuïteit vanuit de processen en alle daarbij behorende factoren (dus niet alleen vanuit IT-perspectief).
Voor deze activiteiten is het CISO office verantwoordelijk. Het CISO office bestaat uit de CISO, plv CISO en drie senior adviseurs. Voor de verdere professionalisering zoekt het CISO office twee medior medewerkers informatiebeveiliging die enerzijds bijdragen aan de realisatie van genoemde initiatieven en anderzijds meedenken over de inrichting en implementatie daarvan.
Het Kadaster zoekt twee medior professionals met minimaal 5 jaar relevante werkervaring in het vakgebied, waarbij de werkervaring breder is dan alleen technische informatiebeveiliging. De beoogde collega’s hebben ervaring met organisatieverandering en begrijpen hoe dit in de praktijk werkt. Ook zijn de collega’s in staat om binnen de organisatie samen te werken met disciplines als recordsmanagement en privacy en bij te dragen aan een verdere integratie van informatiebeveiliging binnen onze processen. Het betreft een opdracht voor 32-36 uur per week en de opdracht dient door de persoon zelf te worden uitgevoerd en is dus geen Duo-constructie.
Technieken
- Riskmanagement
- BIA’s
- ISO27001, BIO en NIS2
- Workshops
- Audits
- Reviews
Verantwoordelijkheden
- Ondersteunen van het ontwikkelen van nieuwe werkwijzen en technieken, zoals BIA's en CSA's
- Voorbereiden en uitwerken van workshops o.a. BCM in continuïteitsplannen
- Ondersteunen van de senior adviseurs bij lopende trajecten en uitwerken deelresultaten
- Zelfstandig voeren van gesprekken in de organisatie over informatiebeveiliging
- Uitvoeren van gap analyses
- Documenteren van bevindingen en resultaten en bewaken voortgang implementatie
Eisen
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen informatiebeveiliging;
- HBO werk- en denkniveau (aan te tonen met relevante werkervaring of diploma’s, het niet hebben van een relevant HBO diploma of hoger dient gecompenseerd te worden met 5 jaar extra relevante werkervaring waaruit het niveau blijkt in CV te onderbouwen);
- Ervaring met organisatieverandering (bijvoorbeeld door actief betrokken te zijn geweest bij minimaal twee verandertrajecten);
- Ervaring met BIA’s, DPIA’s en ISMS (in CV aantonen dat deze uitgevoerd zijn en dat er ervaring is met het herzien van instrumentarium);
- Bekendheid met relevante normen zoals ISO 27001 en de BIO (aan te tonen doordat deze normen in de werkervaring doorlopend zijn meegenomen);
- Ervaring met het documenteren van resultaten van de werkzaamheden en deze ontsluiten voor de organisatie (aan te tonen door minimaal één voorbeeld in CV);
- Kunnen werken op diverse onderwerpen tegelijk en daarin het overzicht behouden (aan te tonen in CV met minimaal 2 jaar ervaring hierin met diversiteit aan werkzaamheden en eigen rol);
- De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift.
- Competenties:
- Resultaatgericht;
- Besluitvaardig en vasthoudend; kan zijn/haar eigen pad trekken in complex krachtenveld;
- In staat om zelfstandig binnen een organisatie te bewegen en omgevingssensitief;
- Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk;
- Proactief en initiatiefrijk;
- Analytisch vermogen.
Wensen
- Risicomanagement (flexibel kunnen toepassen van verschillende werkwijzen en kunnen afstemmen op de context)
- IT security kennis (inhoudelijk begrip van IT-security concepten, let op: dus niet het kunnen implementeren van techniek)
- Kennisoverdracht (kunnen overdragen van kennis/ervaring/werkwijzen, zowel mondeling als schriftelijk)
- Audit- en/of review technieken (als gesprekspartner)
- BIA methoden en technieken of vergelijkbaar
- Control Self Assessment CSA methoden en technieken, voor het evalueren in hoeverre de diensten voldoen aan gestelde security normen
- Ervaring met het begeleiden van veranderingen, weet collega's mee te nemen en te stimuleren veilig te werken en om kunnen gaan met weerstand.
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.