Omschrijving
Je maakt deel uit van de afdeling Project-, Programma- en Procesmanagement (ruim 160 collega's). Binnen deze afdeling worden projecten, processen en programma's voortvarend opgepakt om de Zwolse ambities waar te maken. Het accent van ons werk ligt nu nog op het realiseren van diverse soorten ruimtelijke en fysieke programma's, projecten en processen. Tegelijkertijd pakken we steeds meer opdrachten binnen het Sociale Domein en de Bedrijfsvoering op. Medewerkers van PPP hebben een zelfstandige rol binnen de afdeling, maar zoeken elkaar op om van elkaar te leren. Vanuit deze afdeling werk je binnen het programma Mobiliteit als projectmanager aan de Ring-opgave.
De gemeente Zwolle staat voor een integrale en urgente mobiliteitsopgave rondom de Ring (IJsselallee – Oldeneelallee – Ceintuurbaan – Zwartewaterallee). Deze Ring vormt de ruggengraat van de stedelijke en regionale bereikbaarheid en is cruciaal voor toekomstige stedelijke groei, leefkwaliteit en economische ontwikkeling.
De opgave is niet nieuw: in onder andere de Netwerkaanpak Mobiliteit Zwolle en het Ruimtelijk Toekomstperspectief is reeds uitgebreid onderzoek gedaan naar knelpunten, ontwikkelrichtingen en oplossingsrichtingen. De uitdaging ligt nu in het samenbrengen, prioriteren en operationaliseren van deze inzichten tot een uitvoerbare aanpak.
De Ring-opgave is nadrukkelijk integraal en raakt naast mobiliteit ook gebiedsontwikkeling, leefkwaliteit, duurzaamheid, veiligheid en regionale bereikbaarheid. Het is van belang de Ring-opgave te verbinden aan de regionale mobiliteitsopgave en de samenwerking hierin te zoeken met Regio en Rijk.
Doelstelling
De opdracht richt zich op het opstellen van een gedragen startnotitie / plan van aanpak (0–6 maanden) voor de Ring-opgave.
Deze startnotitie:
- bouwt voort op reeds uitgevoerde analyses en onderzoeken
- brengt samenhang aan in de totale opgave
- biedt een concreet en bestuurlijk hanteerbaar handelingsperspectief richting uitvoering
Resultaten
Het resultaat is een startnotitie (plan van aanpak) waarin minimaal is uitgewerkt:
- Inhoud & richting
- Een heldere, gedeelde visie op de Ring-opgave
- Synthese van bestaande inzichten (o.a. Netwerkaanpak Mobiliteit)
- Aanscherping van de belangrijkste opgaven en knelpunten
- Prioritering & fasering
- Prioritering van de Ring-opgaven op basis van urgentie, impact en samenhang
- Een faseringsstrategie gebaseerd op deze prioritering
- Governance & organisatie
- Inrichting van governance en sturingsstructuur
- Positionering t.o.v. programma Mobiliteit, gebiedsprogramma’s en regionale trajecten
- Rollen, mandaten en inrichting van de projectorganisatie
- Financieel perspectief
- Een integraal financieel perspectief op de Ring-opgave
- Uitwerking van een financieringsstrategie (incl. regionale en rijkskansen)
- Voorbereiding van een aanvraag voorbereidingskrediet voor de vervolgfase
- Samenwerking & strategie
- Aanpak voor samenwerking met Rijk, provincie en regio (incl. lobbystrategie)
- Koppeling met NOVEX en relevante besluitvormingsmomenten (zoals BO-MIRT)
- Werkwijze & uitvoering
- Werkwijze van planvorming naar realisatie
- Aanpak voor stakeholdermanagement en participatie
- Uitvoering geven aan de opgaves voor de korte termijn
Werkzaamheden
De projectmanager:
- Brengt bestaande onderzoeken en lopende trajecten samen tot één integraal beeld
- Brengt prioritering aan binnen de Ring-opgave
- Ontwikkelt een faseringsstrategie op basis van deze prioritering
- Richt governance en samenwerkingsstructuren in
- Organiseert stakeholdergesprekken (intern, regionaal, landelijk)
- Ontwikkelt financieel perspectief en financieringsstrategie
- Bereidt besluitvorming voor, inclusief voorbereidingskrediet
- Adviseert opdrachtgever, management en bestuur over keuzes en dilemma’s
- Draagt actief bij aan de coördinatie en strategievorming binnen het programma Mobiliteit
Eisen
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
- Aantoonbaar afgeronde opleiding Projectmanagement
- Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager op het gebied van mobiliteitsvraagstukken, gebiedsontwikkeling, leefkwaliteit, duurzaamheid, veiligheid of regionale bereikbaarheid
- Aantoonbare werkervaring met het werken binnen of het samenwerken met een gemeente of andere overheidsinstelling, zoals rijk, provincie en regio
- Competenties:
- Sterk in verbinden en samenwerken
- Strategisch en analytisch sterk
- Bestuurlijk sensitief
- Besluitvaardig
- Communicatief en overtuigend
- In staat structuur aan te brengen in complexiteit
- Netwerker en in staat om effectief te opereren in lobby- en samenwerkingstrajecten
- Omgevingsbewust en organisatiesensitief
Wensen
- Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager
- Aantoonbaar afgeronde opleiding Projectmanagement
- Aantoonbare werkervaring met advisering richting management en bestuur op het gebied van ruimtelijke ordening en/of mobiliteit
- Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking (rijk, provincie en regio) gericht op ruimtelijke opgaves
- Aantoonbare werkervaring met inrichten van governance en samenwerkingsstructuren
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager gericht op gebiedsontwikkeling of mobiliteitsvraagstukken
Over de organisatie
Meer weten over deze organisatie? Lees wie ze zijn en welke opdrachten ze momenteel aanbieden.